公务员考试申论指导:申论突破妙法问题分析
2011-10-27 09:28 江西人事考试网 http://jx.huatu.com/ 作者:江西华图 来源:未知江西人事考试网 在线预约免费短信通知 官方微博 | 华图每日一练 面试热点 事业单位面试辅导 |
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分析近三年的公务员申论考试题目,有以下规律可以参考:
一、公务员考试基本上是1000字左右材料基础上的综合分析
二、一般由三个部分构成,概括、原因(对策)简述、小论文写作
三、这三个部分是一环扣一环,要仔细分析:
1、切忌为了争取时间,把时间押在第三部分上而忽视前面两个部分的剖析和概括(江西人事考试网)
2、加大对前面两个部分的时间投入,最好粗粗写出分析思路(这样方便第三部分写作,其实这就是小论文的提纲)
3、全面分析、辨证剖析,在前面两个部分上忌讳走偏锋,第三部分上可以有所侧重
四、基本类型概括
1、社会现象分析类
(1)肯定现象的存在是个现实
(2)分析现象的利(成功) 弊(失败)
(3)政府机构应该采取的措施
(4)个人、群众应该做什么
(5)总结
[例子]陕西某高校一家服装店根据顾客的学历打不同程度折扣,请分析这个现象!
简单分析:这个现象反映了社会上正在形成一种尊重人才、尊重知识的氛围和认识(正);这个现象把文凭等同于人才,不利于正确人才评价机制的制定和认识的形成(反);正应该引导这种认识,构建公正合理科学的人才评价机制,考虑学历,但是不以学历为唯一(政府);做为公务员要有相应的文凭学历,更要有相应的能力(群众、个人);最后进行总结就可以了。(这就是个思路、提纲)
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